PENGARUH KESELAMATAN - KESEHATAN KERJA (K3) DAN LINGKUNGAN KERJA FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT GRIYA SUMBER MANDIRI SAWANGAN DEPOK
Abstract
The aim of this research is to determine the influence of occupational health safety and the physical work environment on employee performance at PT Griya Sumber Mandiri Sawangan Depok. This research uses quantitative methods. The data was collected from 75 respondents by questionnaires and the varables are. Occupational health safety (X1) and physical work environment (X2), Employee Performance (Y). Data analysis includes validity, reliability, classical assumptions, regression, correlation coefficient, determination coefficient, hypothesis tests. The results of these research show that there is a significant influence between occupational health safety on employee performance, with a coefficient of determination value of 55.7%, hypothesis test t test > t table (9.574 > 1.993). The physical work environment has a significant effect on employee performance with a determination value of 66.1%, the results of the hypothesis test obtained t test > t table (11.942 > 1.993). Simultaneously, occupational health safety and physical work environment have a significant effect on employee performance with a Y regression of 6.437 + 0.313X1 + 0.553X2. The coefficient of determination value was 68.8%, while the remaining 31.2% was caused by other factors not researched by the author. Hypothesis testing obtained calculated f test > f table (79.510 > 2.730).
References
Adhari, I. , Z. (2021). Optimalisasi Kinerja Karyawan Menggunakan Pendekatan Knowledge Management & Motivasi Kerja. Cv. Penerbit Qiara Media.
Afandi, P. (2018). Manajemen Sumber Daya Manusia: Teori, Konsep Dan Indikator. Zanafa Publishing.
Ajabar, Dkk. 2021. Reinventing Human Resources Management.Yogyakarta : Diandra Kreatif
Aprilliani, C., Fatma, F., Syaputri, D., Manalu, S. , M. , H., Sulistiyani, Handoko, L., & Tanjung, R. (2022). Keselamatan - Kesehatan Kerja (K3). Pt Global Eksekutif Teknologi.
Azan, K., Ali, M., Zebua, Bhimo, J., Sukoco, Dacholfany, M. , I., & R., A. M. (2021). Manajemen Sumber Daya Manusia : Kajian Teoritis Dan Praktis Dalam Pendidikan (1st Ed.). Dotplus Publisher.
Hasibuan, M. (2021). Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi Revisi. Jakarta:Bumi Aksara.
Hertati, D. (2019). Manajemen Sumber Daya Manusia. Mitra Sumber Rejeki.
Kristanti, D., Charviandi, A., Juliawati, P., & Astuti, B. , H. , T. (2021). Manajemen Sumber Daya Manusia (Cet.1). Cv.Eureka Media Aksara.
Mangkunegara. (2016). Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan. Bandung: Pt Remaja Rosdakarya.
Meilin, A., A, & B. (2021). Manajemen Keselamatan - Kesehatan Kerja. Strada Press.
Mustafa, Nugroho, B. , S., Dewadi, F. , M., & Putera, D. , A. (2023). Keselamatan Kerja Dan Lingkungan Industri. Pt Global Eksekutif Teknologi.
Okita, I. R., & Mulia, R. , M. (2022). Keselamatan - Kesehatan Kerja Serta Lingkungan Hidup: Teori Dan Implementasi (S. ,S Wirawan, Ed.; Cet.1). Asosiasi Profesi Widyaiswara Indonesia.
Rernawan, Erni,2011. Organization Cultur, Budaya Organisasi Dalam Perspektif Ekonomi Dan Bisnis, Bandung : Alfabeta
Sugiyono. (2019). Metode Penelitian Kuantitatif Dan Kualitatif Dan R&D. Bandung: Alfabeta
Tsauri, S. (2014). Manajemen Kinerja (Performance Management) (Cet.1). Stain Jember Press.
Achmad Rizki Muafi Dan Hawignyo, Journal Of Management Vol.5 No.3 (2022) Pages 263-271 2022 Issn 614-851x
Anggapraja, I. T. (2016). Pengaruh Penerapan Knowledge Management Dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Terhadap Kinerja Karyawan Pt Telkom Tbk. (Studi Explanatory Survey Pada Karyawan Unit Human Capital Management Pt Telkom Tbk.). Jurnal Aplikasi Manajemen, 14(1). Https://Doi.Org/10.18202/Jam23026332.14.1.15
Ariyanti, E. (2019). Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Inti Boga Lestari Di Jakarta Selatan. Jurnal Ekonomi Efektif, 1(4), 212–218. Https://Doi.Org/10.32493/Jee.V1i4.10616
Ayuningtias, N. S., Herlambang, T., & Reskiputri, T. D. (2021). Pengaruh Keselamatan Kerja, Kesehatan Kerja Dan Lingkungan Kerja Fisik Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Sinar Sosro Kantor Penjualan (Kp) Jember. Jurnal Mahasiswa Manajemen, 2(01), 69. Https://Doi.Org/10.30587/Mahasiswamanajemen.V2i01.2751
Dede Sobari, Hamsinah (2022) Jurnal Perkusi Vol.2 No.2 Issn: 2776-1568. Universitas Pamulang
Diana, S., Puteri, A. , D., Mufri, L., & Isnaeni. (2023). Faktor-Faktor Yang Berhubungan Dengan Keluhan Dermatitis Pada Pekerja Pabrik Tahu Di Desa Air Tiris Wilayah Kerja Uptd Puskesmas Air Tiris. Bangkinang : Universitas Pahlawan.
Hartati, O. C. T., Fathimahhayati, L. D., & Gunawan, S. (2022). Analisis Pengaruh Beban Kerja Fisik Dan Mental Terhadap Produktivitas Karyawan Pt Slj Global Tbk Samarinda. Arika, 16(2), 83–96. Https://Doi.Org/10.30598/Arika.2022.16.2.83
Irawati, L. ., Sutarto, B. ., & Saprudin, U. . (2024). Pengaruh Motivasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Aeon Mall Indonesia Bsd City Tangerang Selatan. Indonesian Journal Of Economy, Business, Entrepreneurship And Finance, 4(2), 469–481. Https://Doi.Org/10.53067/Ijebef.V4i2.175
Juliani, N. , P. , S., & Suputra, G. , A. (2021). Pengaruh Budaya Organisasi Dan Lingkungan Kerja Fisik Terhadap Kinerja Karyawan Pt Bpr Desa Sangeh Abiansemal Badung. Widya Amrita: Jurnal Manajemen, Kewirausahaan Dan Pariwisata , 1(1), 335–348.
Khaerussoleh, M. (2023). Pengaruh Lingkungan Kerja Fisik Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Tiara Perkasa Mobil Tanggerang [Other Thesis]. Universitas Pamulang.
Liyas, J. N. (2020). Pengaruh Lingkungan Kerja Fisik Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Bank Danamon Indonesia, Tbk Cabang Simpang Pasar Bawah. Equilibrium : Jurnal Ilmiah Ekonomi Dan Pembelajarannya, 8(1), 97. Https://Doi.Org/10.25273/Equilibrium.V8i1.5891
